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在推特收购案中，效率部仅用72小时就完成代码库审查，直接裁撤80%员工，甚至包括核心算法团队这种激进手段背后，是马斯克对“帕金森定律”的极致反抗，推特回应马斯克暴力裁员计划他认为任何组织都会自然滋生低效，唯有持续“熵减”才能维持生存代码效率=组织效率推特工程师被要求每小时提交代码修改记录，无效代码直接触发裁员扁平化的极限取消。